上海户口的福利待遇有哪些？2026上海5大落户方式及条件

拥有上海户口，不仅意味着获得一座超大城市的“身份认同”，更代表着在教育、医疗、住房、就业、社会保障等多方面享有实实在在的福利与便利。上海户口的福利待遇有哪些？为什么那么多人都要费力的去落户上海呢？

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上海户口的福利待遇有哪些——不只是一张纸，更是生活底气

拥有上海户籍，意味着真正融入这座城市，享受全方位的公共服务与政策倾斜，主要体现在以下几大方面：

1. 教育优势：子女升学“快车道”

● 幼升小、小升初：优先安排对口学校，避免“统筹调剂”风险；

● 中高考资格：子女可直接参加上海中考、高考，享受本地录取分数线（远低于外地户籍考生的“随迁子女”政策限制）；

● 优质资源倾斜：重点中学、市重点高中录取比例更高，部分学校仅限户籍生报名；

● 高考竞争压力小：上海高考人数相对较少，一本率、985/211录取率在全国领先。

2. 购房自由：安居乐业的基础保障

● 购房资格：非沪籍需缴纳5年社保方可购房，且限购1套；上海户籍家庭可购2套（首套不限区域），部分区域（如临港）还有购房补贴；

● 公积金贷款优势：可申请最高120万元的公积金贷款（双职工家庭），利率远低于商业贷款；

● 保障性住房优先权：可申请共有产权房、公租房、人才公寓等政策性住房。

3. 医疗与社保：更全面的民生保障

● 医保报销比例更高：本地户籍居民在定点医院就医，门诊、住院报销比例优于非户籍人员；

● 养老待遇更优厚：养老金计发基数按本市标准执行，退休后享受更高水平的养老保障；

● 失业、工伤等社保权益完整：无需额外满足“居住证积分”条件即可享受全部社会保障。

4. 就业与职业发展：隐形竞争力

● 公务员、事业单位招聘：绝大多数岗位仅限上海户籍或应届生定向招录；

● 国企、央企、金融机构：部分核心岗位明确要求本地户籍；

● 人才补贴与创业扶持：落户后可申请创业补贴、人才公寓、专项奖励等政策支持。

5. 其他生活便利

● 车牌拍卖资格：参加沪牌拍卖的前提是持有上海户籍或满足“居住证+社保”满3年；

● 社会福利：可享受老年综合津贴、殡葬补贴、社区养老服务等；

● 子女落户随迁：新生儿可直接随父母落户，无需积分或排队。

上海户口的福利待遇有哪些——居转户落户内容放宽

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基本条件：

1.持有《上海市居住证》满 7 年。

2.持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满 7 年。

3.持证期间依法在本市缴纳个人所得税。

4.在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应。

5.符合国家及本市现行计划生育政策，无刑事犯罪记录等。

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居转户方案:

1、7年居住证+个税+前4年1倍社保+后3年1.3倍社保+ 中级职称证书

2、7年居住证+个税+前4年1倍社保+后3年2倍社保

3、5年居住证+社保+个税+远郊地区教育、医疗单位+中级职称+后4年36个月1.3倍

4、5年居住证+社保+个税+3年3倍社保

5、5年居住证+社保+个税+获首轮创投200万或累计500万的创业人才持股≥5%

6、3年居住证+社保+个税+获首轮创投500万或累计1000万的创业人才持股≥5%

7、5年居住证+社保+个税+科技成果满1年+近3年实现1000万元技术交易额

8、5年居住证+5年社保+3年新城工作+中级职称+近4年满足36个月1.3倍社保

9、5年居住证+5年社保+3年新城工作+近4年满足36个月2倍社保

10、5年居住证+5年社保+中级职称+近4年满足36个月1.3倍社保＋承诺在崇明生态岛继续工作两年

11、5年居住证+5年社保+3年新城工作+近4年满足36个月2倍社保＋承诺在崇明生态岛继续工作两年 

12、3年居住证+社保+个税+科技成果满1年+近3年累计实现2000万元技术交易额

13、2年居住证+社保+个税+创投机构合伙人或2年高级管理人才+2年3倍社保

14、临港工作+5年居住证+社保+个税+中级职称

15、临港工作+5年居住证+社保+个税+3年1倍社保

16、临港工作+社保+个税+连续3年纳税100万元/聘用员工100人+5年居住证

17、临港核心人才+3年居住证+社保+个税+中级职称

18、临港核心人才+3年居住证+个税+3年1倍社保

19、临港核心人才+连续3年纳税100万元/聘用员工100人+3年居住证+社保+个税

20、张江工作+5年居住证+社保+个税+中级职称+1.3倍社保

21、张江工作+5年居住证+个税+3年2倍社保

22、张江工作+连续3年纳税100万元/聘用员工100人+5年居住证+社保+个税

23、张江骨干人才+3年居住证+3年2倍社保+个税

24、张江骨干人才+连续3年纳税100万元/聘用员工100人+2年居住证+社保+个税

25、连续3年纳税100万元/聘用员工100人

26、重大贡献或高级职称，直接落户

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上海户口的福利待遇有哪些——人才引进落户内容放宽

基本条件：

1无刑事犯罪记录等情况。

2.距离法定退休年龄 5 年以上。

3.用人单位具备人才引进落户的资格，公司应正常经营、无不诚信记录，并依法纳税，按规定参加上海市社会保险，具有独立法人资格。

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人才引进方案:

27、博士学历直接落户上海

28、高级职称直接落户上海

29、获得省部级以上表彰的人员：直接落户上海

30、本市（国家）重大科技项目团队核心成员（负责人）：直接落户上海

31、本科学历学位+重点企业+2年2倍社保

32、硕士学历学位+重点企业+1年2倍社保

33、国家二级职业资格证书或技能证书+重点企业+2年2倍社保

34、获得中华技能大奖等荣誉高技能人才直接落户上海

35、取得国家一级职业资格证书高技能人才直接落户上海

36、取得国家二级职业资格证书（技能等级认定证书）且获得省部级以上技能竞赛奖励的高技能人才：直接落户上海

37、科创机构+获得1000w投资+持股10%的创业人才+2年社保

38、创新创业中介服务人才+3年内完成5000w技术交易额+2年社保

39、创业投资管理运营人才+投资3000w+直接落户

40、企业家人才+10%股份+利润率10%+年纳税1000w+上市企业

41、创业当法人或企业高管+社保顶格缴纳满3年+100w个税落户

42、体育，艺术，航运等领域中顶尖人才

43、本市各区域自主审批的紧缺急需人才

44、其他紧缺急需、确有特殊才能的人才

上海户口的福利待遇有哪些——留学生落户内容放宽

基本条件：

1.获得境外本科或以上学历，并且学历在留学服务中心可以认证。

2.留学毕业回国2年内来上海工作并持续在上海工作，缴纳上海社保。

3.距离法定退休年龄5年以上。

4.无刑事犯罪记录等不宜申办上海常住户口的情形。

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留学生方案:

54、学校榜单排名1-50留学生直接落户上海

55、学校榜单排名51-100留学生半年落户，不看社保基数6个月落户上海

56、国外高水平大学博士毕业生直接落户上海

57、高水平大学+SETM专业+科创清单企业+6个月社保

58、国内本科+国外高水平大学硕士+6个月1倍社保

59、国内双一流大学本科+国外硕士+6个月1倍社保

60、国外本科+国外硕士+6个月1倍社保

61、国外高水平大学本科+6个月1倍社保

62、国外非高水平大学博士+6个月1倍社保

63、留学生创业公司法人+6个月1倍社保

64、留学生创业公司核心团队成员+6个月1倍社保

65、国外非高水大学本科+1年1.5倍社保

66、国内非双一流本科+国外非高水平大学硕士+1年1.5倍社保

67、国内非全日制本科+境外硕士+1年1.5倍社保

68、国内专科+境外硕士+1年1.5倍社保

69、国内专科+转学分升境外本科+境外硕士+1年1.5倍社保个

70、HND本科+境外硕士+1年1.5倍社保

71、中外合作办学单证+境外非高水平大学硕士+1年1.5倍社保个税

72、合作办学本科（需要双毕业证）+1年1.5倍社保个税

73、合作办学本科+境外硕士（TOP100以内按照新政策）+1年1.5倍社保个税

以上内容希望能帮到大家，如果你在上海居住证积分或者上海落户途中遇到任何问题都可以向我们详细咨询，我们有资深的沪邦邦专业老师为您解答！