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上海人才引进落户是部分人群选择的落户方式，上海人才引进落户每个月两次公示落户名单可以看出，落户的人数是递增的状态，那么，有哪些人可以通过上海人才引进落户方式落户上海呢？上海人才引进落户细则是什么呢？一起来看看吧。
距离上海落户还差多少？点击“上海落户条件自测评定系统”一查便知。
1.博士学历+相应学位；
2.上海承认的高级职称+匹配的职位；
3.获得省部级及以上政府表彰的人员；
4.列入省部级及以上人才培养计划的人选；
5.国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。
高层次人才是可以直接通过人才引进直接落户上海的，对于社保要求一般是按照2倍基数社保进行缴纳。
1.获得中华技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴、世界技能大赛奖项等荣誉的高技能人才。
2.获得国家一级职业资格证书或技能等级认定证书（高级技师）的技能类高技能人才。
3.取得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才。
1.具有硕士研究生学历+取得相应学位：1年工作+2倍社保基数；
2.本科学历+取得相应学位+专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干：2年工作+2倍社保基数；
3.国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）的技能类高技能人才：2年工作+2倍社保基数。
相关阅读：2023上海人才引进新政策实施细则！重点机构名单！
1.创业人才：获得1000w投资+持股10%的创业人才，工作2年；
2.创新创业中介服务人才：3年内完成5000w技术交易额，工作2年；
3.创业投资管理运营人才：投资3000w，直接在上海落户。
4.企业科技及技能人才： 3年3倍社保+100w个税
5.企业家人才：10%股份+利润率10%+年纳税1000w；上市企业
1.本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才；
2.本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需人才；
3.其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。
想要通过上海人才引进落户上海，小编建议可以通过以下方式落户：
（1）本科学历学位+高新企业+2年2倍社保个税；
（2）硕士学历学位+高新企业+1年2倍社保个税；
（3）国内院校博士毕业直接落户；
（4）企业高管+3年个税累计100万+3年3倍社保；
（5）特殊人才直接落户
根据最新通知：2022年7月－2023年6月，本市人才引进相关政策（包括直接落户、居转户、留学回国人员落户、居住证积分等业务）中涉及“平均工资”的事项，仍维持现有基数标准作为参考水平，即1倍基数为10338元/月。
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