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社保已经是算融入大家的生活中了，处处都需要用到社保，在上海亦是如此，想要在上海落户，那必须要按照上海落户社保新规的要求缴纳一定基数和年限的社保才有资格申请落户，针对社保，大家需要谨慎和按要求进行缴纳，2023年落户上海需要怎样缴纳社保呢，上海社保基数又是多少呢？
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2022年7月－2023年6月，本市人才引进相关政策（包括直接落户、居转户、留学回国人员落户、居住证积分等业务）中涉及“平均工资”的事项，仍维持现有基数标准作为参考水平 。
解读：这意味着，对于今年想要办理上海居住证积分或者上海落户的朋友，社保缴纳基数仍然为10338元/月。
注意：该社保基数为一倍社保基数，所有按照倍数缴纳的社保均参考该数字，并非参考下限基数。
（上海社保缴纳基数）
1、上海居转户
（1）持有上海居住证累计7年+中级职称+7年社保
社保要求：前4年社保基数不低于社平工资1倍，近4年内36个月年社保基数逐步提升，不能低于1.3倍；
（2）持有上海居住证累计7年+2倍社保
社保要求：前4年社保基数不低于社平工资1倍，后面近4年内累计36个月在2倍或以上。
注意：前4年社保基数低于1倍，后3年直接提升至2倍缴纳的，需扣除掉低于1倍社保的时间开始计算有效时间；
（3）高级职称或技师+2倍社保且与个税匹配
社保要求：最近1年社保缴费基数2倍以上社平，且个税合理对应。
（4）上海居住证累计5年+3倍社保
社保要求：社保缴费基数累计时间的最近4年内累计36个月达到3倍社平，其余2年时间至少1倍以上社平，且个税合理对应，三倍期间社保个税不能有补缴漏缴情况。
2、留学生落户
留学生落户对社保的要求取决于申请人毕业的高校，不同高校毕业社保就不同，留学生社保缴纳分两种，一种是1倍社保缴纳6个月，另一个是1.5倍社保缴纳12个月。
1、系统自动调整：单位人事在做工资申报的时候，你去年的平均工资高于10338元，就不用担心了，系统会自动调整；
2、网上社保基数调整：公司人事在上海社保自助经办平台进行调整，调整当月需要补缴之前的社保差额；
3、更换单位调整社保基数：可操作时间是每月5日—26日，要求社保账户由原单位转到新单位，才可以用这种方式进行调整。
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