2026上海落户社保基数是多少?如何能够达到社保指标要求,顺利在上海落户,每个月的社保缴纳基数可是很有讲究的,一起来看看上海五险一金缴费标准2025,对我们外地人落户上海的工资水平都有哪些要求呢?今年的上海1倍基数继续维持在11396元/月,与去年持平。这是上海市人社局连续第三年“冻结”落户社保基数,为各类人才提供了一段难得的稳定期和政策窗口期。

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当前执行社保基数如下:
1倍社保基数:11396元/月
1.3倍社保基数:14815元/月
1.5倍社保基数:17094元/月
2倍社保基数:22792元/月
3倍社保基数:34188元/月
不同落户方式社保所需成本:
01居转户落户上海
✅7年社保个税+7年居住证+后3年2倍社保,社保成本约45.5w
✅中级职称+7年社保个税+7年居住证+后3年1.3倍社保,社保成本约35w
✅5年社保个税+5年居住证+后3年3倍社保,社保成本约50w
02人才引进落户
✅本科双证+2年2倍社保+高新企业,社保总成本约20.5w
✅硕士双证+1年2倍社保+高新企业,社保总成本约10.2w
✅博士/高级职称,直接落户,社保总成本0
✅百万个税+3年3倍社保,社保总成本约145w
03留学生落户
✅QS1-50,直接落户,社保成本0
✅QS51-100,6个月社保无基数要求,社保成本0
✅QS101-500,6个月1倍社保,社保成本约等于2.5w
✅QS500开外,12个月1.5杯社保,社保成本约等于7.5w
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1、7年+中级职称
持证人后4年累计36个月社保基数满足1.3倍(目前工资≥14815元/月),且社保个税合理匹配
2、7年+2倍社保
持证人后4年累计36个月社保基数满足2倍(目前工资≥22792元/月),且社保个税合理匹配
3、5年+3倍社保
持证人后4年累计36个月社保基数满足3倍(目前工资≥34188元/月),且社保个税合理匹配
4、临港新片区(5年/3年)
持证人后4年累计36个月社保基数满足1倍(目前工资≥11396元/月),且社保个税合理匹配
5、张江科学城(5年/3年)
根据申请人是否持有中级职称而定:
① 有中级职称,持证人后4年累计36个月的社保基数满足1.3倍(目前工资≥14815元/月),且社保个税合理匹配
② 无中级职称,持证人后4年累计36个月的社保基数满足2倍(目前工资≥22792元/月),且社保个税合理匹配
一般符合人才引进政策的,社保基数最好达到2倍以上(目前工资≥22792元/月),同时需要公司有人才引进资质
1、本科学历学位+重点机构+2年2倍社保
2、硕士学历学位+重点机构+1年2倍社保
3、博士、高级职称/技师可直接落户上海
4、国家二级职业资格证书或技能证书+重点企业+2年2倍社保
⚠️:具体请以企业和所在区执行标准为准!
如果申请人是企业高管,则需匹配3倍社保基数(目前工资≥34188元/月)
企业高管+3年个税累计100w+3年3倍社保
留学生落户根据申请人的条件不同,分别对应不同的社保基数,具体如下:
1、无社保基数,直接落户
① 世界排名前50高校毕业留学生:直接落户
② 世界排名前100高校毕业留学生:6个月社保不限基数
2、1倍社保基数(目前工资≥11396元/月)
① 国内任意本科+国外高水平大学硕士+6个月1倍社保
② 国内双一流本科+国外任意大学硕士+6个月1倍社保
③ 境外本科+硕士(本硕连读)+6个月1倍社保
④ 境外高水平大学本科+6个月1倍社保
⑤ 非高水平院校博士+6个月1倍社保
3、1.5倍社保基数(目前工资≥17094元/月)
① 国内非双一流且境外非高水平大学硕士毕业+12个月1.5倍社保
② 境外非高水平大学本科毕业+12个月1.5倍社保
③ HND或大专起点研究生+12个月1.5倍社保
以上内容希望能帮到大家,如果你在上海居住证积分或者上海落户途中遇到任何问题都可以向我们详细咨询,我们有资深的专业老师为您解答!

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